Kylian Mbappé se convertirá oficialmente en jugador del Real Madrid esta semana. Después de siete años, su relación con el Paris Saint-Germain termina.
Pero hay un último punto de discordia.
El mes pasado se supo que el PSG se quedó con dos meses de salario y bonificaciones de Mbappé. Según los informes, Mbappé ha presentado una denuncia oficial y legal en respuesta a la Liga Francesa de Fútbol (LFP) y al PSG. Una fuente familiarizada con el asunto, que pidió no ser identificada para proteger la relación, confirmó el incidente. Atlético.
Este es el último giro de la historia que determinó su salida de París. Todo comenzó el verano pasado cuando el PSG puso a Mbappé a la venta después de que informara al club que no activaría una cláusula en su contrato que extendería su contrato por un año más. Luego lo sacaron del primer equipo que estuvo de gira por Japón y Corea del Sur y lo dejaron en la ‘pista’, un grupo de jugadores que no figuran en los planes del primer equipo. La postura del PSG fue que Mbappé “no saldrá gratis del Club”.
La historia tenía sus propias cuestiones legales si Mbappé dejara el equipo, pero regresó después del partido inaugural de la temporada contra el Lorient y llegó a un acuerdo con el presidente del club, Nasser Al Khelaifi, y permanece. Atlético determinado, consideró seriamente la posibilidad de otra actualización.
Este acuerdo está ahora en el centro de atención.
Mbappé entrena para Francia en la Eurocopa 2024 (Frank Fife/AFP vía Getty Images)
En enero, después de que el PSG ganara el Trofeo de Campeones, Mbappé se refirió directamente a ello cuando hablaba de su futuro. “Con el acuerdo que tuve con el presidente en verano, mi decisión no es importante porque pudimos proteger a todas las partes y mantener la calma del club para los retos futuros, que es lo más importante”, afirmó.
Sin embargo, hoy este acuerdo parece estar vigente. Personas familiarizadas con la situación, que no han sido nombradas para proteger la relación, describieron previamente el acuerdo, que dicen que se extiende a su contrato inicial en 2022, como un “acuerdo de principio” con Mbappé y sus representantes. Esto sugiere que Mbappé compensará económicamente al club si se marcha gratis antes de que expire su contrato el 30 de junio.
Aquellos informados sobre la situación dijeron que el club estaba adoptando la postura de mantener los salarios bajos porque no creían que Mbappé cumpliría el compromiso previo de “protección económica” del campeón francés cuando se fue con una transferencia gratuita. La postura del club, afirman, es que ésta era la “mejor manera” de cerrar el trato, ya que la cifra final podría inflarse o desinflarse en función de lo acordado.
Se ha contactado con los representantes de Mbappé.
Pero, ¿está legalmente autorizado el PSG a conservar su salario?
“Según la legislación francesa, los salarios deben pagarse mensualmente”, explica Deborah David, especialista en derecho laboral en De Gaulle Florence. “No se puede retener el salario, aunque sea el pago final”.
Los principales textos legales son la legislación laboral francesa y la Carta del Fútbol Francés (Charte Du Football Professionnel). Según la legislación laboral, es el empleado, en este caso Mbappé, quien está en una posición más fuerte.
“En primer lugar, es importante señalar que Kylian Mbappé seguirá siendo empleado del PSG hasta el 30 de junio”, escribieron Charles Azier, abogado deportivo de Ewen Law y Thierry Aballea, socio de Ewen Law. Atlético Por correo electrónico. “En Francia, la legislación laboral ofrece una protección sustancial a los empleados que son considerados el ‘lado más débil’ en su relación con sus empleadores.
“Según la legislación de la Cour de Cassation (Tribunal Supremo de Francia), se trata de un incumplimiento grave por parte del empresario, independientemente de que este incumplimiento esté justificado por razones jurídicas o no (Cour de Cassation, Sala de lo Social, 27 de marzo de 2008 ), que puede dar lugar a una indemnización y constituye potencialmente un delito penal (artículo R3246-1 del Código del Trabajo francés).
Según el artículo L1313-2, el Código del Trabajo francés también prohíbe al empresario imponer sanciones pecuniarias a sus empleados. “Según la legislación francesa, no se puede retener parte o la totalidad del salario debido a una mala conducta del empleado, a una situación disciplinaria, financiera…”, añade Deborah David.
El Estatuto del Fútbol Francés respeta el Código del Trabajo francés. El estatuto se introdujo por primera vez en 1973, tras la huelga de futbolistas. Se trata de un convenio colectivo que tiene como objetivo regular las relaciones entre las partes interesadas del fútbol, incluida la Federación Francesa de Fútbol (FFF), la Liga de Fútbol Profesional (LFP), clubes, entrenadores y jugadores.
El presidente del PSG, Nasser Al-Khelaifi, observa el entrenamiento de Mbappé (Frank Fife/AFP vía Getty Images)
En este caso se aplica el artículo 259. Dice: “Los clubes deben pagar los salarios a los jugadores contratados a más tardar el último día de cada mes, de conformidad con las disposiciones del derecho común”.
Entonces, ¿qué acciones es posible para Mbappé? ¿Puede el caso llegar a los tribunales?
Ésta es una posibilidad. Según el Reglamento del fútbol francés, un jugador debe solicitar oficialmente el pago. Si Si el pago no se efectúa en el plazo de ocho días, puede recurrir a la comisión jurídica de la liga o al Tribunal del Trabajo (jurídico en Francia competente para resolver los conflictos entre trabajadores y empresarios).
“El primer paso, a falta de pago, el jugador debe enviar una carta de reclamación al club y la liga francesa de fútbol profesional debe copiar la carta de reclamación, que es la LFP”, afirma Smen Guennad, abogado deportivo del De Gaulle Florencia. “Según la prensa francesa, lo hizo Mbappé y sus consejos”.
El mes pasado, L’Equipe informó que Mbappé había dado el primer paso y presentó una denuncia ante el PSG y la LFP. Una fuente familiarizada con la situación confirmó la noticia. Atlético. Los representantes de la LFP, PSG y Mbappé no hicieron comentarios cuando fueron contactados Atlético.
“Si el club no recibe el pago, el jugador puede presentar el litigio ante la Comisión Jurídica de la LFP”, continúa Guennad. “El tercer paso es presentar una demanda ante el Conseil de Prudhommes (Tribunal Laboral).”
Una vez más, las medidas reflejan disputas laborales fuera del fútbol donde, según la legislación laboral, Mbappé podría buscar una compensación. “Mbappé puede acudir a los tribunales en un proceso sumario para exigir el pago de salarios y bonificaciones”, dijo David. “Y es un proceso abreviado, por lo que debería ser muy rápido. Podría recuperar salarios atrasados, intereses por no pagar a tiempo, así como daños y perjuicios si puede demostrar que sufrió daños especiales por no pagar”.
Mbappé también podría solicitar un despido constructivo, pero como su contrato expira el 30 de junio, eso es poco probable.
¿Qué pasa entonces con el “acuerdo de principio” para que Mbappé regrese al PSG? ¿Podría ser esta una defensa adecuada?
Los conocedores del asunto, que han sido dados de alta para proteger su relación, afirman que el club sustentará su posición jurídica en base a las pruebas del acuerdo en forma “escrito, oral y público” que en “2022, 2023 y El año 2024” con el “Club” está cerrado, está seguro. , entrenador, director deportivo, presidente y medios de comunicación”.
Lo principal a tener en cuenta es que, según el Estatuto del Fútbol Francés, un contrato profesional en Francia también debe implicar a la liga. Según el artículo 252, el contrato del jugador debe constar por escrito y según el artículo 254 debe ser aprobado por la LFP al momento de su firma. Lo mismo se aplica, en particular, a cualquier cambio (artículo 255).
“Por tanto, cualquier modificación o renuncia a derechos contractuales debe formalizarse mediante modificación y ser aprobada por la LFP”, escribe Aziere y aballea. “No sabemos si las posibles modificaciones del contrato se han presentado a la LFP o no. Sin perjuicio de lo anterior, en la práctica, clubes y jugadores suelen llegar a un acuerdo privado, que no necesariamente tiene que ser presentado a la LFP, que puede contener disposiciones contractuales adicionales para beneficio u obligaciones de ambas partes.
“El riesgo de una promesa oral permanece en la prueba de su existencia, y los acuerdos escritos siempre prevalecen sobre los acuerdos orales”.
Sin otro acuerdo confirmado, Mbappé puede exigir el pago de su salario si así lo desea, debido a la preferencia salarial prevista en la legislación laboral.
Mbappé tras ganar la Copa de Francia con el PSG (Frank Fife/AFP vía Getty Images)
“El pago es imprescindible”, dice David. “Entonces, si Mbappé no firma un acuerdo de conciliación y resuelve cualquier disputa… pero incluso entonces, no es sólo el salario, hay todas las contribuciones a la seguridad social y los impuestos que deben recaudarse del salario básico. Probablemente no sea como parte del acuerdo para que los salarios estén muy protegidos.
“Si hubiera un cambio en el contrato laboral, por ejemplo, según el cual el salario fue acordado entre las partes, el salario sería menor de lo esperado, hay que considerar que el PSG podría haberlo implementado. Pero esto no puede ser un salario cero”.
¿Es posible que incluso si Mbappé y PSG llegan a un acuerdo, las autoridades también puedan solicitar la pérdida de impuestos?
“En realidad, sí, podría”, dice David. “Porque si después de eso hay un acuerdo entre las partes y las partes deciden incluir el monto del salario en la compensación del acuerdo, las autoridades de seguridad social francesas pueden alegar que no es justo porque están hablando del salario y la contribución social. El seguro ha sido suspendido.”
Básicamente, parece que se trata de posiciones de negociación diseñadas para ejercer presión, con el PSG reteniendo los salarios y Mbappé enviando al club y a la liga una advertencia formal. Un acuerdo puede ser una salida y una forma de evitar acudir a los tribunales. Quienes están informados sobre el asunto esperan que se llegue pronto a un acuerdo.
El litigio sería muy público, tardaría tiempo en completarse y podría dañar la reputación de ambas partes. Pero es poco probable que Mbappé pueda debutar ante el PSG antes de la liga de Campeones.
(Foto superior: Frank Fife/AFP vía Getty Images)
