Jueves, 26 de septiembre de 2024 – 21:28 WIB
Yakarta, VIVA – Implementación de la Ley de Salud No. 1. 17 de 2023 y el Reglamento Gubernamental (PP) No. 28 de 2024 recibió una respuesta positiva, especialmente en la mejora de la calidad de los servicios médicos y de protección pública. Sin embargo, la implementación de esta ley también ha enfrentado nuevos desafíos, especialmente con el aumento de los despidos (PHK).
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dijo el director ejecutivo del Instituto de Investigación Segara, Peter Abdullah Rejalam, en el PP No. 1. 28 de 2024, el Gobierno Central y los gobiernos regionales son responsables de planificar, organizar, organizar, fomentar y monitorear la implementación de esfuerzos de salud pública de calidad, seguros, eficientes, justos y asequibles. Se espera que esto mejore la salud, incluido el fomento de la lactancia materna.
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No sólo eso, en el PP núm. 28 de 2024 afirma el derecho de todo niño a recibir leche materna en los primeros seis meses de vida, salvo indicación médica. “En otras palabras, el PP nº 28 de 2024 reconoce que la leche de fórmula se puede utilizar para sustituir la leche materna cuando no se proporciona leche materna sola y no se dispone de leche materna donada”, dijo Peter en un comunicado de prensa el jueves 26 de septiembre. 2024.
Dijo que esto está en línea con los esfuerzos globales de la OMS para proteger y apoyar el proceso de lactancia materna. Además, si bien el estado de salud es alarmante, la prevalencia del retraso del crecimiento en Indonesia sigue siendo un problema.
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Los datos del BPS muestran que, si bien las tasas de lactancia materna aumentaron del 68,84 por ciento en 2020 al 73,9 por ciento en 2023, la disminución del retraso del crecimiento ha sido lenta, solo un 0,1 por ciento, del 21,6 por ciento en 2022 al 21,5 por ciento en 2023.
“Teniendo en cuenta las condiciones actuales relativas a la lactancia materna y también la necesidad de acelerar la reducción del retraso del crecimiento, creando condiciones para proporcionar lactancia materna exclusiva, como salas de lactancia en oficinas y lugares públicos”, explicó.
Peter destacó que las normas no sólo son necesarias para garantizar la salud de los niños, sino también para apoyar la economía, especialmente en el contexto de la tendencia creciente a los recortes. “Creo que si bien todavía existe el problema del retraso del crecimiento y el aumento de la proporción de mujeres en la fuerza laboral, se debe fortalecer el acceso a los productos y a la información sobre ellos”, añadió.
Según el Ministerio de Trabajo, se registró que 46 mil personas fueron despedidas en la industria procesadora, incluido el sector textil y de costura. Esto es sin duda un problema para mantener la salud de la población, especialmente de las madres y los niños, que están cada vez más bajo presión.
“Se espera que el Gobierno pueda mantener este impulso positivo para mejorar las condiciones sanitarias y económicas”, afirmó.
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Peter destacó que las normas no sólo son necesarias para garantizar la salud de los niños, sino también para apoyar la economía, especialmente en el contexto de la tendencia creciente a los recortes. “Creo que si bien todavía existe el problema del retraso en el crecimiento y el aumento de la proporción de mujeres en la fuerza laboral, se debe fortalecer el acceso a los productos y a la información sobre ellos”, añadió.
