La firma de relaciones públicas R&CPMK está demandando a un grupo de ex empleados y rival de 2 PM Sharp, acusando a esta última de “ayudar o instigar” varios actos de mala conducta, incluido incumplimiento de contrato, interferencia con las relaciones con los clientes y robo, porque sus ex empleados administraban la oficina. han establecido su nuevo Empresa de relaciones públicas.
La demanda alega que algunos ex empleados, incluidos los ex copresidentes Lindsey Galin y Jeff Raymond y el ex director ejecutivo Mark Owens, descargaron incorrectamente “miles de archivos R&CPMK, incluida información comercial confidencial, de propiedad exclusiva y otra información comercial sensible” como parte de un plan general. hecho Impulso a las 2:00 p.m. Nuevo negocio de robo de Sharp”.
Los ex empleados nombrados como acusados en la denuncia son Robert Greenwald, Alexandra Klein, Margaret Bryant, Jacqueline Mallon, Montana Rispoli, Katie McQuade, Jennifer Kelleher, Jessica Sciacchitano, Heather McDevitt, Michelle Schwartz y Jamie Arons.
A partir de finales de 2023, alega la denuncia, Owens comenzó a intentar adquirir el negocio de R&CPMK y reclutar miembros de la fuerza laboral de R&CPMK para 2 PM Sharp mientras se desempeñaba como director ejecutivo de R&CPMK. Se suspenderá más adelante en marzo de 2024.
El dominio de 2 PM Sharp se registró alrededor del 28 de mayo y se lanzó oficialmente como sociedad de responsabilidad limitada alrededor del 19 de julio.
Entre el 1 y el 3 de octubre, 13 empleados dimitieron repentinamente para unirse a 2 PM Sharp. El 2 de octubre, Sciacchitano envió correos electrónicos de Owens, Galin y Raymond a direcciones de correo electrónico de 2PM Sharp con una lista de clientes que aceptaría para 2PM Sharp, según una demanda presentada por TheWrap.
“Debido a la conducta de los demandados, individualmente y/o en concierto entre sí, R&CPMK puede perder una cantidad incalculable de ingresos en negocios de clientes perdidos y una cantidad adicional significativa en gastos de bolsillo, incluidos los de reclutamiento, contratación y traer trabajadores de reemplazo y restaurar la moral y la estabilidad entre los empleados existentes”, agrega la solicitud. “En total, los demandados han causado, amenazado y/o continúan causando, o amenazan con causar, daños graves a R&CPMK, así como también dañaron la reputación de R&CPMK como líder de la industria”.
La demanda exige que los empleados y todas las demás partes relacionadas tomen medidas para evitar que accedan, utilicen o divulguen información confidencial y de propiedad exclusiva o soliciten a sus clientes durante 12 meses a partir de la fecha de la infracción.
También busca daños y perjuicios por todos los originales y copias de archivos, dispositivos, medios electrónicos y/o documentos que contengan los datos a devolver, así como daños reales, incidentales, compensatorios, emergentes y punitivos después del litigio.
Los representantes de R&CPMK y 2 PM Sharp no respondieron de inmediato a la solicitud de comentarios de TheWrap.
Pamela Chelín contribuyó a este informe.
