Megyn Kelly no ve “nada malo” en que Trump ocupe su segundo mandato con “leales” antisistema: “Es innovador” | Video

A Megyn Kelly no le preocupan las elecciones aparentemente aleatorias del gabinete de Donald Trump. Le dijo al administrador de fondos de cobertura Bill Ackman: “Es interesante ver cómo estos nombres llegan a los ministros”. “Creo que es muy innovador ser completamente trumpiano y simplemente mantener a la gente pisándole los talones”.

Tampoco hay “absolutamente nada malo” en elegir a los leales a Trump, incluso si “el término suena como algo malo”.

Akman estuvo de acuerdo. “En realidad, creo que lo llamaría un equipo de ensueño. Estoy realmente impresionado. Tenemos a Elon Musk. Tenemos un buen amigo mío, Vivek Ramaswamy, que es increíblemente talentoso. Los amo a todos. Realmente los amo a todos. Todavía estoy sorprendido por las opciones”.

Kelly también criticó al New York Times por expresar preocupación por la “ascensión de Elon a la mano derecha del actual presidente electo”. Continuó: “No están contentos. Creo que deberías mirar a alguien como Elon, que está dispuesto a servir en cualquier puesto para nuestro gobierno, y simplemente decir gracias. Pero están preocupados”.

Una vez más, Ackman estuvo de acuerdo con la evaluación que Kelly hizo de Musk y se basó en ella. “Creo que es un gran americano. Creo que es un gran ciudadano global. Ya sabes, si tienes que pensar en el tipo que ha tenido el mayor impacto en la sociedad”, dijo sobre Musk. “Es, yo diría, la persona más importante de nuestro tiempo en la esfera no política, y ahora “Vamos a utilizar todos sus talentos, además el presidente está trabajando, estamos contentos”.

La pareja también discutió el recientemente propuesto Departamento de Efectividad Gubernamental, o DOGE, de Musk y Ramaswamy. Ackman comparó la creación de la división con una empresa que busca “traer nuevos altos directivos y ayudarlos a arreglar el negocio”. Señaló la historia de Musk con X, anteriormente Twitter, como un ejemplo de cómo abordaría la transformación de la eficiencia de Estados Unidos.

“X era una organización sin fines de lucro con sede en San Francisco, asumió el control, despidió al 80 o 90% del personal y se convirtió en una plataforma de desarrollo de software muy efectiva”, dijo Ackman. “La funcionalidad de las diversas funciones ha podido realizarse más rápidamente bajo el nuevo liderazgo, y creo que ya estamos aquí”.

Máscara para hacerse cargo de X. En un momento en el que 54% de los adultos Obtenga al menos algunas de sus noticias de las redes sociales: Musk ha sido acusado de crear un entorno donde se difunden la desinformación, el racismo y la misoginia, con poca o ninguna responsabilidad para los culpables.

Después de asumir el cargo de Twitter en octubre de 2022, Musk despidió rápidamente a más de la mitad de los empleados de la empresa, la mayoría de ellos del personal de confianza, seguridad y políticas, las mismas personas encargadas de hacer cumplir las reglas de Twitter frente al desafío de hacerlo ahora. Plaga X. Aparecida en la erupción, efecto de la ola; Un mes después, Meta perdió varios empleados de confianza y seguridad cuando despidió a 11.000 personas y a Google. Despidió a 12 mil personas a principios de 2023.

Musk también señaló la libertad de expresión en X, permitiendo que el discurso de odio y contenido perturbador similar se generalicen en la plataforma. En agosto, demandó al Centro Contra el Odio Digital por publicar una investigación desfavorable para la plataforma de redes sociales; un juez desestimó la demanda en marzo de este año.

Puedes ver la entrevista entre Megyn Kelly y Bill Ackman en el vídeo de arriba.

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