El cambio más controvertido se produce en el ejecutivo del condado.
Actualmente, cinco superintendentes nombran a un jefe ejecutivo que es uno de los funcionarios más poderosos de la provincia. El ejecutivo supervisa las operaciones diarias del condado y toma la iniciativa en el desarrollo del presupuesto anual de casi $46 mil millones.
Si se aprueba la Medida G, el poder ejecutivo será elegido por los votantes.
Los defensores dicen que crearía una mayor responsabilidad y permitiría a los residentes decidir a quién quieren despedir y cuándo.
La elección del ejecutivo del condado también proporciona al gobierno del condado una serie de controles y contrapesos necesarios, dicen los partidarios. El contralor encabezará el poder legislativo. Mientras tanto, el poder ejecutivo de la región tiene todos los poderes ejecutivos. Al igual que el alcalde, pueden vetar las políticas del consejo y tener plena responsabilidad sobre los jefes de departamento.
“Nadie es responsable de obligar a estos departamentos a producir resultados”, dijo Horvath en una entrevista. “Todavía tenemos problemas para unir a estos departamentos”.
Mitchell y Barger respondieron que la posición se politizaría y que un burócrata que antes era neutral ahora tendría que adaptarse al trasfondo político. Varios empleados de la región. sindicatos (incluidos los que representan a los bomberos, los agentes de libertad condicional y los ayudantes del sheriff) están de acuerdo y dicen que un líder electo crea confusión sobre quién está a cargo.
