Jefe interino de BKN a los participantes del examen CPNS de DIY Kemenkumham: No crean en la promesa de “Ayuda para graduarse”

Sábado, 26 de octubre de 2024 – 18:30 WIB

Yogyakarta, VIVA – Un momento especial ocurrió en el octavo día de la Selección de Competencias Básicas (SKD) del CPNS Kemenkumham en la Región Especial de Yogyakarta, el sábado 26 de octubre de 2024.

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El jefe interino de la Agencia Estatal de Servicio Civil (BKN), Haryomo Dwi Putranto, visitó el lugar del examen en el hotel Merapi Merbabu para motivar y guiar a los participantes.

La presencia de Haryomo es un soplo de aire fresco para miles de participantes de SKD que han estado esperando esta oportunidad. Durante el viaje, no sólo repasó, sino que también dio instrucciones especiales, les recordó que es necesario prepararse y creer en uno mismo a la hora de afrontar el desafío.

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“No lo dudes, prepárate bien. “El proceso es transparente y los resultados se pueden seguir en tiempo real en YouTube”, afirmó Haryomo.

Haryomo también enfatizó que los participantes deben tener cuidado con los partidos que prometen “ayuda para la graduación” con ciertas promesas.

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“Ahora no es el momento. “Cada participante tiene las mismas oportunidades y todo se hace de manera justa”, añadió, destacando la importancia de una selección limpia y la integridad.

Solicitud de examen DIY Kemenkumham CPNS

Haryomo también elogió a la Oficina Regional de Bricolaje del Ministerio de Derecho y Derechos Humanos por garantizar que el proceso de selección se desarrolló sin problemas hasta el octavo día.

Según sus palabras, este comité trabaja eficazmente y cuenta con una fuerte cooperación que brindará los máximos servicios para la aprobación exitosa del examen.

“El comité trabaja con mucha responsabilidad y trabaja en equipo. “Estoy agradecido por el arduo trabajo que se hizo para facilitar la selección”, dijo Haryomo.

El jefe de la Oficina Regional de Bricolaje del Ministerio de Derecho y Derechos Humanos, Agung Rektono Seto, destacó el compromiso de su partido de realizar inspecciones manteniendo la transparencia, la integridad y el profesionalismo.

“Queremos asegurarnos de que las elecciones se lleven a cabo de manera ordenada y de acuerdo con los estándares. “Implementaremos los principios de justicia y equidad para brindar buenos servicios a todos los participantes”, dijo Agung.

La implementación de este año del SKD del Ministerio de Derecho y Derechos Humanos es un momento esperado con impaciencia por miles de participantes que se han preparado completamente.

En la implementación de este año, durante un período de 12 días, el comité de selección realizará 45 convocatorias de exámenes, con un promedio de 1.020 participantes por día. Los participantes se enfrentarán a tres materiales principales, entre ellos el Test Nacional de Comprensión (TWK), el Test de Inteligencia General (TIU) y el Test de Personalidad (TKP).

Tanto Haryomo como Agung esperan que este proceso de selección pueda producir ASN que sean profesionales, tengan integridad y puedan apoyar el progreso del gobierno en Indonesia. Esta implementación justa y limpia es un buen primer paso hacia la creación de una fuerza laboral calificada según los requisitos del país.

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“El comité trabaja con mucha responsabilidad y trabaja en equipo. “Estoy agradecido por el arduo trabajo que se hizo para facilitar la selección”, dijo Haryomo.

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