El número de estadounidenses que solicitaron beneficios por desempleo aumentó la semana pasada, pero las tasas de desempleo están en niveles históricamente bajos y el mercado laboral se mantiene saludable en general.
El Departamento de Trabajo informó el jueves que las solicitudes de beneficios por desempleo aumentaron en 14.000 en la semana que terminó el 11 de enero, frente a 203.000 la semana anterior. La lectura de la semana anterior fue la más baja desde febrero del año pasado.
El promedio de solicitudes de cuatro semanas, aliviando cierta volatilidad semanal, cayó en 750 a 212.750.
El número total de estadounidenses que recibieron prestaciones por desempleo en la semana del 4 de enero disminuyó en 18.000, hasta 1,86 millones.
Las solicitudes semanales de prestaciones por desempleo se consideran un indicador de desempleo.
Aunque hay algunos signos de debilidad del mercado laboral en 2024, los empleos siguen siendo abundantes y el desempleo es históricamente bajo.
La semana pasada, el Departamento de Trabajo informó que el crecimiento del empleo aumentó en diciembre y el desempleo cayó. Los empleadores agregaron 256.000 puestos de trabajo el mes pasado y la tasa de desempleo cayó al 4,1%.
El último informe de empleo de 2024 destaca que la economía y la contratación podrían crecer a un ritmo constante, incluso a un ritmo mayor que antes de la pandemia. Como resultado, la Reserva Federal podría volver a recortar los costos de endeudamiento en los próximos meses después de realizar tres recortes hasta finales de 2024.
En general, las sólidas cifras de empleo sugieren que la economía está entrando en un período de crecimiento sostenido posterior a la COVID, con tasas de interés más altas, menor desempleo y un ligero aumento de la inflación.
También la semana pasada, el gobierno informó que las ofertas de empleo en Estados Unidos aumentaron inesperadamente en noviembre, lo que demuestra que las empresas todavía están buscando trabajadores incluso cuando el mercado laboral se contrae. Las posiciones disponibles aumentaron a 8,1 millones en noviembre, la cifra más alta desde febrero y frente a los 7,8 millones de octubre.
Aunque los recortes de empleo siguen siendo saludables según los estándares históricos, varias empresas de alto perfil han anunciado recortes de empleo en los últimos meses.
Esta misma semana, Meta, la empresa matriz de Facebook, anunció que recortaría un 5% de su fuerza laboral, y el gigante de las bebidas espirituosas Brown-Forman -fabricante de Jack Daniels- dijo que recortaría su fuerza laboral global en alrededor de un 12%.
A finales de 2024, GM, Boeing, Cargill y Stellantis habían recortado.
